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Curso on-line
6 horas (2h/dia)
A definir
A definir
O curso apresenta uma visão geral sobre o que é um novo modelo de remuneração e como desenvolver a inovação com perspectivas para clínicas, hospitais e operadoras de saúde.
A ideia é explorar os modelos remunerativos na área da saúde suplementar, de modo que seja possível detectar e resolver os desafios do setor.
São explorados os conceitos da remuneração fee-for-service, visando a possibilidade de valorizar os parâmetros baseados em resultados geradores de valor, diante das experiências vividas nas instituições de saúde.
O objetivo do curso é aprofundar o conhecimento sobre os modelos de remuneração na saúde suplementar e compreender a dimensão de seus desafios;
Conhecer como a remuneração fee-for-service acontece, dentro de seus principais elementos.
Valorizar os modelos de remuneração com base em resultados geradores de valor e na discussão de experiências de clínicas, hospitais, operadoras entre outras.
Construção de projetos pilotos dentro dos modelos de remuneração na saúde suplementar.
A definir
Profissionais de saúde, administradores e gestores em saúde; estudantes e demais profissionais que sejam do segmento hospitalar ou que pretendam atuar nele.
O curso apresenta uma visão geral sobre o que é um novo modelo de remuneração e como desenvolver a inovação com perspectivas para clínicas, hospitais e operadoras de saúde.
A ideia é explorar os modelos remunerativos na área da saúde suplementar, de modo que seja possível detectar e resolver os desafios do setor.
São explorados os conceitos da remuneração fee-for-service, visando a possibilidade de valorizar os parâmetros baseados em resultados geradores de valor, diante das experiências vividas nas instituições de saúde.
O objetivo do curso é aprofundar o conhecimento sobre os modelos de remuneração na saúde suplementar e compreender a dimensão de seus desafios;
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